La obligación de tener por parte de las empresas un registro retributivo no es nueva ni se ha creado ahora. El Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación modificó el Artículo 28…
Una de las alternativas del ERE es el plan de prejubilaciones. Éste permite abordar ajustes de plantilla asegurando a los trabajadores afectados un plan de rentas asociado a la edad de su jubilación. Especialmente en un momento tan complejo como el actual, las prejubilaciones son una alternativa a tener muy en cuenta para abordar posibles…
Puede escoger sus preferencias sobre qué cookies acepta o no, marcando a continuación las opciones que usted elija.
Active las casillas que elija, en caso de que lo desee, y haga clic en el botón "Guardar Cambios" para seguir navegando por la web conforme a sus preferencias. También puede activar todas las cookies y seguir navegando si hace clic en el botón "Activar Todas".
Cookies básicas e imprescindibles
Cookies básicas e imprescindibles.- Resultan necesarias para navegar por esta web y recibir el servicio ofrecido a través de ella, por lo que no requieren consentimiento. Se trata de cookies destinadas a permitir, únicamente, la comunicación entre el equipo del usuario y la red prestar un servicio que haya sido solicitado por el usuario.
Si desactivas esta cookie no seremos capaces de guardar tus preferencias. Esto significa que cuando visites la página de nuevo deberás de volver a activar o desactivar las cookies de nuevo.
